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员工满意度调查诊断系统


员工满意度又称雇员满意度,是10bet的幸福指数,是10bet管理的“晴雨表”,是团队精神的一种参考。

员工满意度是指个体作为职业人的满意程度,也就是个体对他所从事的工作的一般态度。是组织成员对其工作特征认知评价是员工通过比较实际获得的价值与期望获得的价值之间的差距后,对工作各方面满足与否的态度和情绪反映。与工作卷入程度、组织承诺工作动机等密切相关。员工满意度调查在10bet发展的重要作用已为越来越多的管理者所认识,并成为10bet日常管理的重要工具。通过持续的员工满意度调查,10bet可以对自身管理中所存在的问题进行“诊断”,进而系地解决问题,改善10bet的管理,提高生产效率、降低人员流失率。因此,科学的员工满意度调查对于提高10bet管理的有效性意义重大。





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